EMOTYPE te dice quien eres

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PAGO ÚNICO

EMOTYPE te dice quien eres

Evaluación rápida y personalizada de los talentos, reactividades emocionales y potenciales riesgos fisiológicos.

  • Evaluación sintetizada de los talentos, las formas de reaccionar emocionalmente y sus posibles consecuencias en materia de riesgos fisiológicos.
  • Comparar su evaluación personalizada con la de otra persona, o entre dos o más personas de su elección, para descubrir puntos en común, fricciones o posibles mejoras.
  • Evaluación válida para toda la vida.

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ACCESO a Emotype

  • Compra única, válida para toda la vida.
  • Entrega por correo electrónico con enlace de descarga PDF 
  • Evaluación personalizada basada en la identidad.
  • Consultas opcionales: ver aquí 

¿QUE ESPERAR de Emotype?

  • La evaluación personalizada de Emotype es un resumen escrito que describe, en una misma frase, el talento, la capacidad de respuesta emocional y el riesgo fisiológico relacionados con cada apellido y nombre de la persona.
  • Al final de la evaluación, el "objetivo último de vida" se refiere a una calidad/emoción/riesgo que es la acumulación de cada uno de los nombres y apellidos, lo que hace que la evaluación sea única.
  • A modo de ejemplo, el apellido "CARLIN" es el siguiente:

"Usted tiene el talento de pensar, ver y proyectarse en el futuro con confianza y realismo, pero reaccionando emocionalmente a las personas que a veces no tienen conciencia de lo que percibe. Estas reacciones repetidas podrían provocar riesgos en el cerebelo".

  • En verde, es el TALENTO que proporciona la fuerza vibratoria de la palabra "Carlin" sobre la persona.
  • En rojo, es la REACTIVIDAD EMOCIONAL de la que puede ser alterada la persona.
  • En azul, es el RIESGO FISIOLÓGICO que puede experimentar la persona debido a una reactividad emocional repetida.

EVALUACIONES COMPARATIVAS Emotype

Se pueden realizar evaluaciones comparativas separadas entre dos o más personas para conocer mejor, comprender mejor los verdaderos talentos, las verdaderas funciones emocionales y los riesgos fisiologicos de cada una de las partes, en los siguientes casos:

  • Dos o más personas de la misma familia,
  • Apreciación de las compatibilidades y diferencias entre dos o más personas que se encuentran por primera vez,
  • Apreciación de las compatibilidades y diferencias entre dos o más compañeros de trabajo,
  • Apreciación de las cualidades requeridas para una función profesional,
  • Poner en evidencia las compatibilidades y animosidades entre los miembros de un team, de un equipo deportivo.